Découvrez nos parcours

Développez vos compétences dans la durée

Parce que le changement ne se décrète pas en une journée. Nos parcours sont conçus pour ancrer durablement vos apprentissages managériaux et RH.

Mise en perspective professionnelle : Faîtes un bilan compétences

Une autre façon de se former

Chez Cadriformat, nous avons fait le choix des parcours de formation plutôt que des formations ponctuelles.

Le développement des compétences managériales et RH ne se décrète pas en une journée. Nos parcours sont conçus pour s’inscrire dans le temps, alterner les modalités pédagogiques et favoriser l’ancrage durable des apprentissages.

Chaque parcours combine des temps collectifs et individuels, du présentiel et du distanciel, des apports méthodologiques et des espaces de mise en pratique.
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La dynamique des parcours Cadri

Une méthode éprouvée pour transformer durablement vos pratiques professionnelles.

Progression structurée

Partir de la posture, acquérir des outils concrets, puis les appliquer en situations réelles avec des bilans sécurisants.

Approche multimodale

Alternance de présentiel, distanciel, accompagnement individuel et intelligence collective pour un engagement optimal.

Communauté de pairs

Un esprit « promo » interentreprises favorisant le partage d’expériences et l’entraide entre professionnels.

CatégorieNOS PARCOURS

Public : Nouveau manager

Inter

Distanciel

Présentiel

Public : Manager expérimenté

Inter

Distanciel

Présentiel

Public : Débutant

Inter

Distanciel

Présentiel

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